陈伟并不知道这个小插曲。
中午吃完饭回来，就在交易室里跟周毅他们几个聊了会儿天。
周毅提了个建议，公司这边最好搞个休息室娱乐室啥的，中午吃完饭，大家可以活动活动，要不然在这儿坐着太无聊了，还容易犯困。
陈伟觉得这主意不错。
这整个一层的办公楼都是他们的，两千多个平方，大大小小的房间有十五六个，现在还有两个房间空着，一个一百多平，一个一百五十多平。
拿出一个来当个娱乐室，完全可以。
反正蓝海天润的十九层还空着，等着公司规模再扩大，就把十九层也包下来。
一帮人就在这儿商量着弄点啥娱乐项目。
说啥的都有，有说弄俩乒乓球桌，中午打打乒乓球，挺好的。
有说弄个台球桌，喜欢打台球的人也不少。
也有说弄个棋牌室的，甚至还有人说弄两台游戏机。
最后还是陈伟决定，就买俩乒乓球桌，再买个台球桌，中午或者是下午下了班，有愿意活动的，就去活动活动。
至于棋牌室，有点不合适，下个棋在哪儿都能下，交易室，会议室，甚至陈伟的办公室，都可以，没必要专门弄个房间，浪费。
游戏机麻将桌就更有点扯了，公司里弄这些玩意儿，太不像话。
不知不觉就一点了，股指开盘了。
大家便停下聊天，开始做盘。
股指上午时候仍旧是缓慢上涨趋势，不过收盘时往下砸了一根。
下午一开盘，又开始缓缓上涨。
陈伟他们顺势进了些多单。
一点半铜和黄金也开了。
只是都没什么太好的进场机会，陈伟干脆也就不看了，只盯着股指。
一直到下午三点收盘，股指总共才涨了七十来点，陈伟又挣了两千来万，今天一天一共挣了五千多万。
相对于他十五亿的资金，也就百分之三的盈利率罢了。
没有行情，成交量也不是很足，哪怕是他有系统相助，也很难挣太多的钱。
收盘之后，陈伟先是来人事这边看了看，张丹萍不在，问了问人事的小姑娘，才知道原来是去了行政那边。
陈伟便又来到王倩这边，果然张丹萍在这儿，正跟王倩了解着公司的组织架构以及部门职责等相关情况，准备尽快将公司的组织结构图和岗位说明说做出来。
陈伟过来后，也跟两人一块聊了会儿。
组织架构图不仅仅是将公司的部门列出来那么简单，还要将各部门之间的关系，以及工作流程体现出来。
像是交易部门跟财务部门之间，交易部需要每天将业绩提报给财务部，财务部做好每日统计。财务部每个月要将统计好的业绩提报给人事部，人事部据此做出工资表，然后再给财务部，财务部再入账、报银行发工资，等等这些都属于各自部门的工作内容与责任义务。
类似于这种工作关系，都必须明确下来，这样才能确定权责，进而制定相应的考核标准。
而在这之前，天润在这些方面完全是一片空白。
经过张丹萍的这一番梳理之后，陈伟自己也觉得，果然是清晰了许多。
除了现有的这些部门之外，陈伟又加了个市场部，将市场部的大概工作内容跟张丹萍说了下，张丹萍便心中有数了。